La Ville recrute pour son Conservatoire

Un professeur d’ Alto (F/H)

Cadre d’emplois des Assistants d’enseignement artistique

Poste à temps non complet 10/20ème

MISSION

Le Conservatoire de Musique et de Danse Claude Debussy de la Ville de Saint-Malo classé Conservatoire à Rayonnement Communal recrute un professeur d’Alto au sein du département Cordes.
Vous assurez, sous la conduite du directeur, l’enseignement de l’alto, l’encadrement de pratiques collectives, participez aux missions d’éducation artistique et d’action culturelle du conservatoire.

ACTIVITÉS

1. Transmission de savoir-faire
o Transmettre son savoir faire et ses connaissances dans son domaine d’expertise artistique aux élèves des cycles 1,2 et 3 selon les dispositifs en vigueur dans l’établissement
o Développer chez les élèves le goût et la maîtrise d’une pratique instrumentale collective ou individuelle et les mettre en situation de se produire en public régulièrement
o Participer à l’évaluation des élèves selon les procédures définies par la direction
2. Projets pédagogiques et artistiques
o Développer la curiosité et la culture artistique des élèves dans et par-delà son propre domaine d’expertise en favorisant la transversalité des pratiques
o Encourager et favoriser la créativité des élèves
o Encadrer des ateliers de pratique collective
o Dans le cadre du projet d’établissement, prise en charge de nouveaux enseignements à destination des débutants adolescents ou adultes
o Contribuer, au sein de l’équipe enseignante, à la structuration des cursus et à leur développement
o Participer à la mise en oeuvre de projets pédagogiques et artistiques sur le territoire permettant la pratique d’ensemble, la création, la diffusion, le développement des publics et la promotion de la pratique amateur

PROFIL

o DE souhaité
o Expérience sur poste similaire souhaitée

SAVOIR-FAIRE

  • Expérience pédagogique pour élèves de tout âge et tout niveau
  • Bonnes connaissances des schémas d’orientation pédagogique du ministère de la culture
  • Bonnes connaissances des missions d’un conservatoire.
  • Maîtrise instrumentale et de pratique artistique

SAVOIR-ÊTRE

  • Sens du travail en équipe
  • Curiosité et aptitude à initier et à conduire des projets
  • Capacité d’innovations pédagogiques
  • Qualités relationnelles

PERSONNE À CONTACTER POUR OBTENIR DES COMPLÉMENTS D’INFORMATION

Madame Marie SCHANTÉ
Responsable du pôle Gestion – Direction des Richesses Humaines

CANDIDATURES (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative) À ADRESSER SOIT :

  • Par courrier : Monsieur LE MAIRE – Président du C.C.A.S. – Direction des Richesses Humaines –Service Recrutement Permanent – Hôtel de Ville Place Chateaubriand – CS 21826 – 35418 Saint-Malo Cedex en précisant obligatoirement l’intitulé du poste
  • Par mail : jecandidate@saint-malo.fr

DATE LIMITE DE DÉPÔT DES CANDIDATURES : 24/05/2024

Votre mairie

Outils d’accessibilité

LA QUALITÉ DE L'AIR

Lien qualité de l’air pour la ville de Saint-Malo

Votre Mairie

Vivre

Sortir

Agir

Validation de votre formulaire

Aller au contenu principal