La Ville recrute pour son Conservatoire

Un professeur de Cornemuse(F/H)

Cadre d’emplois des Assistants d’enseignement artistique

Poste à temps non complet 6/20ème

MISSION

Le Conservatoire de Musique et de Danse Claude Debussy de la Ville de Saint-Malo classé Conservatoire à Rayonnement Communal recrute un professeur de cornemuse.
Vous assurez, sous la conduite du directeur, l’enseignement de la cornemuse, l’encadrement de pratiques collectives. Vous participez à la construction du partenariat associatif sur le territoire.

ACTIVITÉS

1. Transmission de savoir-faire
o Transmettre son savoir faire et ses connaissances dans son domaine d’expertise artistique aux élèves des cycles 1,2 et 3 selon les dispositifs en vigueur dans l’établissement
o Développer chez les élèves le goût et la maîtrise d’une pratique instrumentale collective ou individuelle et les mettre en situation de se produire en public régulièrement
o Participer à l’évaluation des élèves selon les procédures définies par la direction
2. Projets pédagogiques et artistiques
o Développer la curiosité et la culture artistique des élèves dans et par-delà son propre domaine d’expertise en favorisant la transversalité des pratiques
o Encourager et favoriser la créativité des élèves
o Encadrer des ateliers de pratique collective
o Dans le cadre du projet d’établissement, prise en charge de nouveaux enseignements à destination des débutants adolescents ou adultes
o Participer à la mise en oeuvre de projets pédagogiques et artistiques sur le territoire permettant la pratique d’ensemble, la création, la diffusion, le développement des publics et la promotion de la pratique amateur
o Assurer les passerelles sur le territoire entre Bagad et formation diplômante

PROFIL

  • Expérience sur poste similaire souhaitée
  • DE souhaité

SAVOIR-FAIRE

  • Compétences artistiques avérées
  • Expérience pédagogique pour élèves de tout âge et tout niveau
  • Bonnes connaissances des Schémas d’Orientation Pédagogique du ministère de la culture
  • Bonnes connaissances des missions de l’école de musique
  • Maîtrise instrumentale et de pratique artistique

SAVOIR-ÊTRE

  • Sens du travail en équipe
  • Curiosité et aptitude à initier et à conduire des projets
  • Capacité d’innovations pédagogiques
  • Qualités relationnelles

CONDITIONS D’EXERCICE

  • Contraintes horaires soirées et week-ends

PERSONNE À CONTACTER POUR OBTENIR DES COMPLÉMENTS D’INFORMATION

Madame Marie SCHANTÉ
Responsable du pôle Gestion – Direction des Richesses Humaines

CANDIDATURES (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative) À ADRESSER SOIT :

  • Par courrier : Monsieur LE MAIRE – Président du C.C.A.S. – Direction des Richesses Humaines –Service Recrutement Permanent – Hôtel de Ville Place Chateaubriand – CS 21826 – 35418 Saint-Malo Cedex en précisant obligatoirement l’intitulé du poste
  • Par mail : jecandidate@saint-malo.fr

DATE LIMITE DE DÉPÔT DES CANDIDATURES : 18/09/2024

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